Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) mit REVITALIS
Schützen Sie das wertvollste Kapital Ihres Unternehmens – Ihre Mitarbeiter!
Mit modernen, kreativen und innovativen Gesundheitskonzepten finden wir für Sie und Ihr Unternehmen die passende Lösung und setzen diese gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern um. Unsere Kernkompetenz: wir denken im Konzept und handeln mit den richtigen Maßnahmen!
Aktuelles aus BGM & BGF
Teil 1: Was ist Stress und wie erkenne ich ihn?
Der Begriff Stress wurde 1950 das erste Mal konkret auf den Menschen übertragen. Fast jeder kennt aus eigener Erfahrung Situationen, in denen man sich überfordert fühlt, unabhängig vom Auslöser. Das Gleichgewicht zwischen Anspannung und Entspannung stimmt häufig nicht.
Erfahren Sie in diesem Blogeintrag mehr über das Thema Stress und wie Sie ihn erkennen.
Der Sitzpass - Die Grundlage für einen gesunden Rücken im Arbeitsalltag
Muskel-Skelett-Erkrankungen machen auch im Jahr 2018 in Deutschland den größten Anteil an Arbeitsunfähigkeitstagen aus. Eine relevante Ursache dafür ist das lange Sitzen in Kombination mit einer falschen Sitzhaltung am Arbeitsplatz.
Um Rückenprobleme vorzubeugen, sollten Sie Ihren Arbeitsplatz optimal nutzen. Welche Punkte Sie dabei beachten können, haben wir Ihnen auszugsweise in unserem Blogeintrag zusammengestellt.
Ihr Einstieg in die Betriebliche Gesundheit
BGM erfolgreich einführen und nachhaltig etablieren – mit REVITALIS!
Die REVITALIS GmbH bietet Ihnen ein modulares und flexibles Gesundheitskonzept, mit dem bedarfsgerechte Module zusammengestellt, überprüft und weiterentwickelt werden – mit dem Ziel
des ganzheitlichen Ansatzes.
Wir bieten Ihnen passgenaue Lösungen, kreative Konzepte und nachhaltige Erfolge. Bei uns erhalten Sie alles aus einer Hand – von der Idee bis zur Umsetzung, von der Steuerung bis zur
Maßnahme. Dabei haben wir stetig ein Ziel vor Augen: Ihr Ziel!
Sprechen Sie uns an - wir finden gemeinsam den für Sie optimalen Weg!
Betriebliches Gesundheitsmanagement – unsere Leistungen
- Beratung, Begleitung und Steuerung des gesamten Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Analyse von Krankständen, Arbeitsplätzen und Verhaltensweisen
- Screeningverfahren zum Aufdecken von Gesundheitsressourcen
- Workshops und Vorträge
- Planung, Organisation und Durchführung von Events und Gesundheitstagen
- Kursangebote
- Projektplanung und -durchführung
- Coaching
- Evaluation